En base a lo establecido en el apartado 2 del artículo cuarto de la Resolución de 23/05/2018, de la Dirección General de Recursos Humanos y Planificación Educativa, por la que se convoca procedimiento para la renovación, renuncia y provisión de puestos de trabajo en comisión de servicios en los centros reconocidos como comunidad de aprendizaje de Castilla-La Mancha, se procede a la publicación de vacantes a cubrir en los centros reconocidos como Comunidad de Aprendizaje de las siguientes provincias:

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El plazo de presentación de solicitudes para la renovación o renuncia será de 10 días a partir del día siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Castilla La Mancha y de otros diez a partir de la publicación de las vacantes totales resultantes del proceso de renovación y renuncia de esta resolución en los tablones de anuncios de las Direcciones Provinciales y en el Portal de Educación de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes.

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Nota aclaratoria en referencia a las comisiones de servicio por Comunidades de Aprendizaje.

En referencia a la Resolución del 23/05/2018, de la Dirección General de Recursos Humanos y Planificación Educativa, por la que se convoca procedimiento para la renovación, renuncia y provisión de puestos de trabajo en comisión de servicios en los centros reconocidos como Comunidad de Aprendizaje de Castilla-La Mancha y en concreto a las solicitudes telemáticas se realiza la siguiente aclaración: se ha incluido en la solicitud telemática para la provisión de puestos de trabajo en comisión de servicio la posibilidad de optar a más de un centro. De este modo, aquellas personas que deseen aspirar a dichos puestos podrán solicitar hasta un máximo de cinco centros distintos, cuya prioridad quedará reflejada en el orden de preferencia señalado en la solicitud, siendo el primer centro solicitado el que ocupe el primer puesto en orden de prioridad.